Wiggli's back-end team werkt achter de schermen van het platform. Daar zorgen ze voor een vloeiende en efficiënte werking. Denk bijvoorbeeld aan het beheer van databases, API's en andere essentiële technische toepassingen. Ze zorgen ervoor dat het platform stabiel en veilig draait. Zo garanderen we een vlotte gebruikerservaring voor al onze stakeholders.
Het team werkt ook nauw samen met andere teams, zoals het front-end team, om ervoor te zorgen dat alle onderdelen van het platform harmonieus samenwerken.
Het back-end team speelt dus een cruciale rol in het succes van Wiggli. Zij zorgen voor een baanbrekende gebruikservaring, met heel veel aandacht voor innovatie en de veranderende wensen van onze bedrijfsklanten en kandidaat-professionals!
Het front-end team ontfermt zich over de ‘voorkant’, of het zichtbare deel van het platform. Onze front-end developers creëren onder meer de interactieve webpagina's, met een aantrekkelijk design. Het resultaat: een logische en intuïtieve gebruikservaring voor bedrijven en kandidaat-professionals!
Onze front-end developers zorgen ervoor dat het platform ook responsive is, voor gebruik op verschillende toestellen – zoals smartphones, tablets en desktops.
Mobile first is vandaag de leidraad bij het ontwikkelen van al onze online tools. Want heel wat gebruikers surfen vandaag mobiel. En dat is precies de rol van deze afdeling: zorgen voor een vlotte en naadloze gebruikservaring van al onze klanten en gebruikers, op smartphone en tablet.
Onze mobile developers staat in voor het creëren en onderhouden van de Wiggli-apps, die beschikbaar zijn voor Android en iOS. Het team ontfermt zich over heel wat verschillende taken. Denk bijvoorbeeld aan de eenvoudige toegang tot het platform voor kandidaat-professionals. Essentieel is ook een snel en doelgericht sollicitatietraject, net als het beheer van de instellingen en het gebruik van andere Wiggli-tools.
Het infrastructure team vormt het kloppende hart van Wiggli. De infrastructure developers zijn verantwoordelijk voor het beheer en de ontwikkeling van de technische infrastructuur die alle digitale initiatieven ondersteunt. Zo garanderen ze de stabiliteit, de veiligheid en het leveren van topprestaties van alle technische componenten.
Het infrastructure team ontwerpt, implementeert en onderhoudt de systemen en netwerken die het platform laten draaien. Ze zorgen ervoor dat de servers, apps en websites optimaal kunnen functioneren. Ze zijn ook verantwoordelijk voor het optimaliseren van de snelheid en performance, wat resulteert in een positieve gebruikservaring van het platform.
Tegelijk speelt het team een cruciale rol in het veilig bewaren van data en persoonlijke gegevens. En last but not least: bij technische storingen is het infrastructure team verantwoordelijk voor de veerkracht van de IT-systemen.
Wiggli's UX/UI team is een fundamentele pijler van het bedrijf. De UX/UI developers staan in voor de ervaring op het platform. Dat doen ze via het creëren van visueel aantrekkelijke én gebruiksvriendelijke interfaces.
Naast het grafische aspect, werken ze elke dag nauw samen met de andere development teams. Doelstelling: het maximaliseren van de gebruikservaring en de efficiëntie van het platform.
Het UX/UI team voert ook talloze tests uit, om feedback te verzamelen en het gebruikersgedrag te analyseren. Met die informatie gaan ze vervolgens aan de slag om het platform verder te optimaliseren en verbeteren.
Het sales team, aanvankelijk geleid door de oprichter van Wiggli, groeit vandaag razendsnel. De sales-medewerkers van Wiggli zijn hét uithangbord van het bedrijf. De afdeling bestaat uit uiteenlopende profielen, zoals sales- en projectmanagers. Hun opdracht: onze bedrijfsklanten wegwijs maken in de toepassingen en tools van Wiggli, om werving en talentmanagement te helpen stroomlijnen.
Het sales team werkt nauw samen met de andere afdelingen. Samen met het marketing team zorgen ze bijvoorbeeld voor een aantrekkelijke presentatie van de Wiggli-tools bij onze klanten. Het team is ook verantwoordelijk voor het beheer van de klantaccounts. Ze zorgen ervoor dat onze services tegemoetkomen aan de wensen en verwachtingen van onze klanten.
Ook het marketing team van Wiggli speelt een cruciale rol in het succes en de uitbouw van een sterk merk bij onze doelgroep. Het marketing team is gepassioneerd door het uittekenen én uitvoeren van marketing- en communicatiestrategieën. Het resultaat van hun skills vind je elke dag op onze sociale media, in de online community en via de andere kanalen die de services van Wiggli in de kijker zetten.
Tegelijk helpen ze onze bedrijfsklanten bij de employer branding, om hun aantrekkingskracht als werkgever te maximaliseren.
Kortom: het Marketing Team van Wiggli zet alle onmisbare features van ons platform doeltreffend op de kaart, elke dag opnieuw. Zo slagen we erin om het bedrijf succesvol te laten groeien!
Over Wiggli:
Wiggli tilt recruitment en talentmanagement naar een hoger niveau. Onze doelstelling: het maximum halen uit de unieke combinatie van menselijk talent, technologie en data. Deze aanpak resulteert in een baanbrekende recruitment experience. Voor werkgevers én kandidaat-professionals! Wiggli vereenvoudigt en versnelt het wervingsproces voor werkgevers. Dat laat toe om de gewenste profielen efficiënt te vinden en beheren, op één platform. Wiggli is een geavanceerd Applicant Tracking System (ATS) met een krachtige database, vacaturebank en geavanceerde filteropties. En via de krachtige marketingtools kan je kandidaten doelgericht gaan targeten op sociale media en vacaturesites in binnen- en buitenland. Zo leg je de basis van een heuse talent pool! Wiggli is een onmisbare HR-tool voor bedrijven en recruiters, voor het succesvol sourcen en selecteren van kandidaten. De resultaten en de voortgang gieten we vervolgens in een overzichtelijk JobBoard, waar je de status en de interacties met kandidaten op de voet kan volgen. De communicatie met de kandidaten kan grotendeels geautomatiseerd worden. Onze geavanceerde tools helpen bedrijven en recruiters om snel te schakelen en beslissingen te nemen. Zo kunnen ze hun wervingstraject optimaliseren en verfijnen. Deze aanpak laat toe om tijdig te anticiperen op de vraag naar nieuwe collega’s of extra versterking van het team. Zo vermijd je toekomstige bottlenecks en verzeker je de continuïteit binnen het bedrijf. Dat resulteert in meer flexibiliteit en een aanzienlijke kostenbesparing in het wervings- en selectietraject. Tegelijk is Wiggli een krachtige katalysator voor employer branding. Het platform is de ideale uitvalsbasis voor extra exposure en een aantrekkelijk imago als werkgever. Denk bijvoorbeeld aan een eigen bedrijfspagina met boeiende content, die het bedrijf in de spotlight zet bij de doelgroep. En daar stopt het niet. Wiggli biedt tal van extra tools, voor bedrijven die the extra mile willen gaan. Zo is er een toepassing voor het managen van freelancers (FMS), een Vendor Management System (VMS), een Time & Activity Management System (TAMS), tools voor marketing en employer branding… Kortom: Wiggli is dé all-in-one-oplossing voor werving en selectie, die recruiters toelaat om vlot samen te werken en heel wat kostbare tijd te besparen. En kandidaat-professionals mogen rekenen op een vlotte opvolging van hun sollicitatie. Aan de slag gaan met Wiggli? Het is de eerste stap op weg naar een perfecte match met toptalent. Onze oplossingen zorgen voor een toekomstgericht en geïntegreerd selectieproces, van a tot z. Met Wiggli wordt werving en selectie een onvergetelijke ervaring!
Het wervingstraject
- Telefonisch gesprek
Het intake-gesprek. Aangename kennismaking!
- Functie-specifiek interview (face-to-face of remote)
Een interview met één van onze recruiters.
- Technische use case (remote)
Dé kans om ons te overtuigen van je skills en talenten!
- Eindgesprek + jobaanbod (on-site of remote)
Welkom in de Wiggli-community!
Wist je dat…?
Enkele leuke weetjes over ons bedrijf:
- Fact #1: De oorspronkelijke naam van Wiggli was HireMe.
- Fact #2: ‘Wiggli’ is gebaseerd op de term ‘wiggler," een Engels synoniem voor ‘magneet’. De naam symboliseert onze kracht om talent aan te trekken én te behouden.
- Fact #3: Het idee voor de opstart van Wiggli ontstond in de oude haven van Marseille.
- Fact #4: Wiggli heeft ook een ludieke ondertoon: het doet spontaan denken aan 'Wiggle, Wiggle, Wiggle', naar het gelijknamige liedje van Jason Derulo.