Over ons
Your partner in HR Op zoek naar nieuwe collega’s? Graag een beeld van de talenten binnen uw bedrijf? Op onze expertise kunt u rekenen. Binnen human resources zijn de werving en evaluatie van kandidaten essentiële elementen die een bedrijf helpen gezond te blijven en te groeien. Het is dus belangrijk dat u daar als werkgever genoeg aandacht aan besteedt. Nochtans is het niet altijd eenvoudig om de juiste persoon op de juiste plaats te krijgen. Vaak duurt het even voordat alles in kannen en kruiken is. Wist u dat het gemiddeld 60 uur duurt om een nieuw personeelslid aan te werven? Die 60 uur zou u ook kunnen besteden aan uw hoofdactiviteit … Bij Group S - Select maken we er een erezaak van om u snel en efficiënt aan de ideale kandidaat te helpen. De werving en evaluatie van uw kandidaten zijn bij ons in goede handen.
Functieomschrijving
Notre client, une entreprise reconnue pour son expertise dans l’entretien, la rénovation et la construction d’équipements industriels, recherche un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Bilingue Français-Néerlandais pour renforcer son équipe. Actif dans des secteurs de pointe tels que la métallurgie, l’énergie et la chimie, notre client se distingue par son savoir-faire technique et ses solutions innovantes.
Le poste est basé sur un site industriel moderne situé en Flandre-Orientale, entre Gand et la frontière néerlandaise.
Votre mission
En tant qu’assistant(e) administratif(ve), vous serez un soutien indispensable au bon fonctionnement des opérations du site. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative et l’organisation des activités.
Vos responsabilités principales :
- Gestion des commandes et des achats : Suivre et traiter les demandes pour garantir une livraison rapide et conforme.
- Vérification des pointages : Contrôler les données de pointage pour assurer un traitement précis et fiable des factures.
- Organisation documentaire : Gérer la création, la mise à jour et l’archivage des documents essentiels.
- Coordination des équipements loués : Superviser les locations nécessaires pour les projets.
- Suivi des formations et habilitations : Collaborer avec les ressources humaines pour garantir la conformité des compétences et certifications.
- Intégration des nouveaux collaborateurs : Accompagner l’accueil et l’intégration des nouveaux membres de l’équipe.
- Appui administratif général : Organiser des réunions, suivre les projets et offrir un soutien polyvalent aux différents départements.
Offre:
- Contrat à long terme dans une entreprise stable et innovante.
- Une localisation idéale, proche de Gand et facilement accessible.
- Chèques-repas et assurance hospitalisation.
- Des formations sur mesure pour accompagner votre évolution professionnelle.
- Une ambiance de travail conviviale et collaborative.
- Bilingue Français-Néerlandais (essentiel pour les échanges internes et externes).
- Diplôme en administration ou une expérience équivalente d’au moins 5 ans.
- Maîtrise des outils informatiques (MS Office).
- Rigueur, organisation et précision dans l’exécution des tâches.
- Bonnes compétences en communication et esprit d’équipe.
- Capacité à gérer les priorités et à évoluer dans un environnement dynamique.
- Motivation et envie de relever des défis administratifs variés.
Werkplek
We zoeken naar 1 profielen om in te vullen.
Samenvatting van de vacature
Maandelijks bruto salaris
tussen 3 000 € en 4 000 €
België
9000 Arrondissement of Ghent Ghent Belgium
Onze aanwervingsprocedure :
- Voorafgaande analyse en intakegesprek
Eerst willen we u goed leren kennen en te weten komen wat u precies verwacht en nodig hebt.
- Selectiegesprek
Tijdens een eerste telefonische screening evalueren we uw competenties, persoonlijkheid, waarden en motivatie zo objectief mogelijk.
- Psychotechnische testen
Via een reeks online tests stellen we onze evaluatie bij, zodat we vlot de job vinden die het best bij u past.
- Diepte-interviews
Tijdens het diepte-interview onderzoeken we of er een match is tussen uw profiel en de functie waarvoor onze klant een kandidaat zoekt.
- Referentiecontrole
We nemen systematisch contact op met een van uw vorige werkgevers voor een referentie. Alleen met uw toestemming, natuurlijk.