En collaboration avec le bureau d'étude MTBE, la société Chêne Travaux a réalisé une micro-station hydroélectrique ainsi qu'une échelle à poissons sur la rive droite de L'Ourthe à Mery (Esneux).
L'inauguration de l'esplanade de Chaudfontaine en présence de la vie politique locale.
Réalisation d’une promotion immobilière en face de la gare des Guillemins à Liège. La particularité est le gros-oeuvre réalisé en CLT. Ce bâtiment compte neuf appartements et un rez-de-chaussé commercial.
Réalisation d'un bassin d'orage à Visé d'une taille de 6.300m³. 1.000m³ de remblais, 1.000m³ de béton, 150 tonnes d'acier et 650 tonnes d'enrochement ont été nécessaires pour la réalisation de cet ouvrage en 100 jours.
À propos de Chêne Travaux
Implantée en région liégeoise, Chêne Travaux est une PME dynamique spécialisée dans le génie civil, le bâtiment et les infrastructures routières. Forte de près de 40 ans d’expérience, elle se distingue par la maîtrise et la complémentarité de ces trois domaines, lui permettant de proposer des solutions globales et sur mesure.
Acteur incontournable en province de Liège, Chêne Travaux étend son expertise sur toute la Wallonie. La qualité, la rigueur et l'innovation portées par ses équipes ont assuré une croissance constante de son activité.
Entreprise à taille humaine, Chêne Travaux mise sur le développement des compétences et la transmission de son savoir-faire. La passion du métier, initiée par son fondateur André Chêne, se perpétue aujourd’hui avec la deuxième génération.
Chaque jour, ses 40 collaborateurs engagés relèvent vos défis avec professionnalisme et enthousiasme, toujours à la recherche des meilleures solutions pour concrétiser vos projets.
Notre processus de recrutement
- Premier entretien en distanciel (Teams)
Présentation de l’entreprise, parcours et motivations du candidat, compétences requises, validation du profil et introduction des prochaines étapes du recrutement.
- Entretien physique avec les RH et le futur responsable hiérarchique
Évaluation approfondie des compétences techniques et interpersonnelles, adéquation avec le poste, intégration à l’équipe, test éventuel et décision finale.
- Entretien physique avec la direction
Évaluation stratégique et culturelle du candidat, alignement avec la vision de l’entreprise, ambitions, engagement, clarification du rôle et décision finale d’embauche
Le saviez-vous ?
Quelques faits étonnants sur Chêne Travaux
- Entreprise 100% familiale
- Répartition des Spécialisations: 🧱 45% bâtiments, 🚧 30% voirie & 🏗️ 25% Génie civil