À propos
Bienvenue chez Gentis, l'agence globale de recrutement spécialisée dans le domaine des STEM. Notre mission consiste à mettre nos services de pointe à la disposition de nos clients et de nos candidats pour contribuer à un avenir durable. Que ce soit pour des postes temporaires ou permanents, nos bureaux en Europe, en Amérique du Nord, en Afrique et au Moyen-Orient sont à la pointe du marché lorsqu'il s'agit de placer les talents dans des domaines techniques stratégiques. Si vous êtes à la recherche d'une carrière à fort impact positif et d'un quotidien professionnel ultra-gratifiant dans les domaines techniques, vous êtes sur la bonne page !
Descriptif du poste
Vous avez un intérêt marqué pour l’immobilier et souhaitez débuter votre carrière dans la gestion de copropriétés ? En tant que Property Manager, vous serez en charge de la gestion quotidienne d’un portefeuille de copropriétés. Votre mission sera de superviser les aspects financiers, techniques et administratifs des biens, tout en assurant une relation fluide avec les copropriétaires et les prestataires.
Vos responsabilités :
- Vous êtes le contact des propriétaires des EMV que vous avez en portefeuille et veillez à ce que l'EMV soit en bon état;
- Vous résoudrez les différents problèmes de construction de manière rapide et précise;
- Vous aurez une charge de travail variée: visites de sites, planification et suivi technique, préparation et animation d'assemblées générales, vérification des états annuels, communication avec les propriétaires et les fournisseurs;
- Vous effectuez les missions prévues dans l'acte de base et/ou le règlement de copropriété;
- Vous vous impliquez de manière proactive dans le suivi de votre portefeuille;
- Vous travaillez en équipe avec un comptable et vos collègues gestionnaires.
Diplôme : Bachelier en gestion immobilière, économie, ou autre domaine pertinent.
Expérience : Une première expérience ou un stage dans la gestion immobilière ou des copropriétés est un atout.
Compétences : Sens de l’organisation, bonne capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément, et aptitude à communiquer efficacement.
Langues : Bonne maîtrise du français. Le Néerlandais est un plus.
Qualités personnelles : Proactif(ve), diplomate, rigoureux(se), et capable de travailler de manière autonome tout en étant encadré(e).
Lieu de travail
Nous recrutons pour 1 poste(s).
Description du poste
Salaire mensuel brut
Entre 3 000 € et 4 000 €
Belgique
1000 Bruxelles Belgium
Notre processus de recrutement
- Interview au téléphone
Un premier contact avec notre équipe Talent Acquisition.
- Test personnalité
Le metier de recruteur requiert un ensemble particulier de soft skills. Ce test vous aidera à determiner si vous avez le cran nécessaire.
- Entretien avec le Manager/Team leader
Une opportunité incroyable de rencontrer votre futur responsable.
- Trial day
Vivez une Journée type chez Gentis lors de notre Trial Day !
- Entretien inversé
Vous pouvez poser toutes les questions brûlantes que vous avez toujours eu envie de poser !